为营造良好的就业氛围，近日黄金城官网入口分层、分类召开毕业班班导师会、毕业班班长会和全体毕业生就业动员会，全面启动2020届毕业生就业工作。

10月31日，学院全体毕业生就业动员大会召开，黄金城官网入口院长黄进、学院党委副书记方芳，党政、教务、学工等老师，以及2020届全体毕业生出席了就业动员大会。会上，黄院长就学院2019届就业工作情况及2020届毕业生总体情况进行了简单介绍；在分析了当前严峻的就业形势之下，黄院长对全体毕业生提出几点要求和希望，一要正确认识目前的就业形势，在就业过程中放平就业心态，二要正确处理学业和就业关系，科学规划职业生涯，三要打开思路、转变观念，将个人发展的小我融入社会发展，国家建设的大我中，才能更好实现自己的人生价值。最后，黄院长殷切希望信息学子们在职业发展过程中要迈稳步子、夯实根基，潜心修炼内功，借助“中国制造2025”的东风，未来成就自己的一番事业。

随后，学院王媛媛老师对今年毕业设计的重大变化和学院出国交流项目进行了解读。学工办杜明珠老师针对毕业生在就业季常见问题进行了分析和解答。

动员大会后，学院特邀嘉宾轿辰集团HR总监周建民老师为同学带来了专题就业指导讲座，他用20年人力资源管理生涯的所见所想所悟，围绕人岗匹配、企业招聘的标准、求职技巧等维度，生动、形象的从企业的角度为毕业生开展求职专题指导。最后，党委副书记方老师勉励同学们，要仰望星空，脚踏实地，要只争朝夕，不看朝夕；尽力而为，量力而行，在大学最后的时光里，早规划、早落实，实现学业和事业的双丰收。

作为就业工作的骨干力量，毕业班班导师和班长在就业的推动中发挥着重要作用。近日，学院先后召开毕业班班导师就业推进会和毕业班班长会。学院党委副书记方老师围绕“一个理念、两大工作、三种方法”，结合多年就业战线上积累的经验，为班导师们剖析了工作的难点和要点，并帮助老师们统一了工作理念、理清了工作思路；毕业班班长会上，方老师向在座班长提出，作为班级最为核心的骨干，毕业季要全力配合班导师，实施就业动态半月报制度，早启动、早谋划、有步骤、有规划做好班级就业推动工作。

2020届就业工作的全面启动，旨在营造积极向上的就业氛围，帮助毕业生找准定位，明确目标。未来，学院将针对小班和个体，深入开展个性化指导，提高就业指导的针对性和有效性，促进学院就业工作顺利开展。